Czas pracy

Prawo » Praca » Praca » Czas pracy

Wybierz dział:

Czas pracy
Zgodnie z art. 128 Kodeksu pracy, przez czas pracy należy rozumieć czas, w którym pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy.
Zadaniowy system czasu pracy
W przypadkach uzasadnionych rodzajem pracy lub jej organizacją, albo miejscem wykonywania pracy może być stosowany system zadaniowego czasu pracy.

Szczególne systemy czasu pracy
Na podstawie przepisów Kodeksu pracy możemy wyróżnić podstawowy system czasu pracy oraz szczególne systemy czasu pracy, które są wyjątkami od systemu podstawowego.
System skróconego tygodnia pracy
W systemie skróconego tygodnia pracy dopuszczalne jest wykonywanie pracy przez pracownika przez mniej niż 5 dni w ciągu tygodnia.
System równoważnego czasu pracy
Zastosowanie równoważnego czasu pracy pozwala pracodawcy w niektórych dniach na wydłużenie czasu pracy. Należy wówczas pamiętać, aby wymiar pracy w jednym dniu pracy nie przekroczył 12 godzin.
System pracy weekendowej
System pracy weekendowej jest najbardziej odpowiedni dla osób które ze względu na swoje inne obowiązki np. naukę mogą pracować jedynie w weekend.
Przerywany system czasu pracy
Wprowadzenie przerywanego czasu pracy jest podyktowane rodzajem lub organizacją pracy, które obowiązują w danej firmie ,w związku z czym pracodawca nie może wprowadzać tego sytemu swobodnie.
Prawo pracownika do tygodniowego odpoczynku
Pracownikowi przysługuje w każdym tygodniu prawo do co najmniej 35 godzin nieprzerwanego odpoczynku, obejmującego co najmniej 11 godzin nieprzerwanego odpoczynku dobowego.
Prawo pracownika do odpoczynku dobowego
Przepisy Kodeksu pracy gwarantują pracownikowi prawo do codziennego odpoczynku po pracy.
Prawo do przerwy w pracy pracownicy karmiącej piersią
Zgodnie z art. 187 § 1 Kodeksem pracy, pracownicy karmiącej dziecko piersią przysługują na okres tego karmienia przerwy w pracy, a ich wymiar uzależniony jest od czasu pracy i liczby dzieci.

Wzory umów »

Kalkulatory	Pisma
Akty prawne	Bazy adresowe


dukeaecc	Garion	nieruchomosci_waw	mfilipinka

next.pl | Wieszjak.pl | Gotujmy.pl | Rynekmedyczny.pl | Commed.pl | Prawnikow.pl | Prawnik.pl | Firmini.pl | Czywiesz.pl | Motoforum.pl

wieszjak.pl prawo.wieszjak.pl

Wybierz dział:

» Strona główna

» Rekrutacja

» Formy zatrudnienia

» Umowa o pracę

» Rozwiązanie umowy

» Urlopy pracownicze

» Czas pracy

» Godziny nadliczbowe

» Bezpieczeństwo pracy

» Pracownik

» Pracownik przed sądem

» Pracodawca

» Praca za granicą

» Inspekcja pracy

» Urzędy i inspektoraty pracy

» Słownik

» Wolontariat

Zadaniowy system czasu pracy

Szczególne systemy czasu pracy

System skróconego tygodnia pracy

System równoważnego czasu pracy

System pracy weekendowej

Przerywany system czasu pracy

Prawo pracownika do tygodniowego odpoczynku

Prawo pracownika do odpoczynku dobowego

Prawo do przerwy w pracy pracownicy karmiącej piersią

Wzory umów »

Niezbędnik »

Wzory pozwów »

Społeczność »

Polonia Extra

INFOR Ekspert poleca

WIESZJAK.PL od A do Z