Komu pracodawca obowiązany jest udzielić urlopu bezpłatnego
Mam 17 lat. Na okres wakacji chciałam otrzymać urlop bezpłatny. Pracodawca poinformował mnie, że nie może mi go udzielić. Czy pracodawca może tak postąpić?
W myśl art. 205 § 4 Kp pracodawca jest obowiązany na wniosek młodocianego, ucznia szkoły dla pracujących, udzielić mu w okresie ferii szkolnych urlopu bezpłatnego w wymiarze nie przekraczającym łącznie z urlopem wypoczynkowym 2 miesięcy.
W związku z powyższym pracodawca nie może odmówić pracownikowi młodocianemu udzielenia urlopu bezpłatnego, ponieważ w odróżnieniu od innych pracowników związany jest on jego wnioskiem.
Należy również zaznaczyć, że okres urlopu bezpłatnego udzielonemu pracownikowi młodocianemu wlicza się do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze.
Podstawa prawna:
Art. 205 § 4-5 Kodeksu pracy
Zobacz również serwis: Urlopy pracownicze
Podobne artykuły: | Polecamy: |
